Hej! Vad kul det ska bli att få lösa mer om ditt företagande och din vardag! Jag är intresserad av hur det går till när du får uppdrag. Söker du själv eller blir du tillfrågad? Vad gör att du tackar ja till ett jobb? Har du något speciellt som du går efter när du funderar på ett erbjudande? Vad roligt att höra! Jag har haft sådan tur från början att många uppdrag har kommit till mig. När jag först startade eget och tog emot PT-kunder så sökte jag kunder i bloggen och en del uppdrag blir till av relationer och att man lär känna varandra. Men majoriteten kommer ändå via mailen. Numera jobbar jag med Tourn Media som sköter alla mina samarbeten. Det betyder att de har kontakt med kunderna, sköter allt administrativt och erbjuder mig uppdrag. De uppdrag som kommer via mailen är ofta frågor om samarbeten (de skickas vidare till Tourn), föreläsningar, event och annat (det sköter jag och Elin). Det är många saker som ska klaffa för att det ska bli ett ja när en förfrågan kommer. Vad är det för varumärke och företag? Kan jag stå för produkten, varumärket och företaget? Är det en bra produkt, t.ex. kokosolja, som jag kan stå för men att den görs av ett företag och varumärke som också säljer förbränningspiller så blir det nej. Andra viktiga aspekter är hur mycket tid som finns och som efterfrågas. Om jag tror att ni läsare kommer att uppskatta det och om det är relevant för mina kanaler, mina läsare och mig själv. För att det ska bli ett ja så behöver det klaffa på alla punkter och passa in i planeringen. .. den allra första artikeln om bloggen i Dalarnas tidningar. Det var så pirrigt att få se sig själv i tidningen jag läst sedan barnsben. Ekonomi är ju oftast en känslig fråga, men det vore intressant att höra om vad ett reportage eller ett uppdrag kan resultera i för ekonomisk vinning. Det behöver absolut inte vara några exakta siffror, jag är mest nyfiken på hur du jobbar ihop till lönen. Jag hoppas att det inte är en för privat fråga! Alla uppdrag drar in olika mycket beroende på vad det är för uppdrag, hur stor arbetsinsatsen är, hur många moment uppdraget innehåller,vilken kund det är, om det är ett exklusivt samarbete och hur länge uppdraget gäller. Jag har exempelvis några årskontrakt med samarbetspartners där vi jobbar tillsammans under ett helt år i taget, vilket är ett mer omfattande avtal. Nu är jag profil för amelia med ett fast uppdrag som jag fakturerar varje månad och utöver det så tillkommer en del annat som frilansartiklar, resor och liknande. Det jag främst drar in pengar på är samarbeten med företag (ambassadörsskap, sponsrade blogginlägg och instagraminlägg, reklamfilm, rörligt mm), föreläsningar, mina böcker, mitt uppdrag i tidningen amelia, webbkurser, podcast, medverkan på event och liknande. Varje månad ser olika ut i inkomst. .. två bilder från ett av alla träningsevent jag haft med Kari Traa genom åren. Var ambassadör för dem i 3 år och vi hann göra väldigt mycket roligt tillsammans. Jag undrar hur du tänker kring pensionssparande, ev. kommande föräldraledighet, sjukdagar, semesterersättning osv. Jag är i tankarna att starta eget men det tar emot då jag känner mig så osäker på ovanstående. Känns betydligt mycket tryggare att ha ett fast jobb där allt sånt går på automatik nästan. Hur gör/tänker du? Vad spännande att du funderar på att starta eget! Förstår att det kan kännas skrämmande och inte alls självklart. Det är väldigt krävande att starta och driva eget företag. Det blir en annan vardag än när man är anställd. Du är alltid ytterst ansvarig för att skapa arbete och få in lönen, vilket kan kännas stressande, utmanande, roligt och triggande i en salig röra. Det du behöver fundera på först är vilken bolagsform du vill satsa på. Det är skillnad på att driva egen firma och att ha ett aktiebolag. Jag har ett AB och är anställd av mitt bolag. Det betyder främst att jag som privatperson och bolaget är separerade, vilket är en trygghet. Läs på, fråga och fundera på vilken bolagsform som passar din verksamhet bäst. Den dagen vi får barn kommer jag inte att kunna vara föräldraledig på samma sätt som en vanlig anställd utan kommer behöva fortsätta jobba så gott det går. Det går helt enkelt inte att vara borta på heltid i ett helt år, men vi får försöka hitta någon fungerande medelväg som fungerar för både mig och Kim. Jag har börjat titta på pensionssparande och får mycket hjälp av Kim. Överlag så är det bästa rådet jag kan ge är att våga fråga någon som kan. Det är omöjligt att kunna allt även som egen företagare, men genom att våga fråga och leja ut sådant som man själv inte är bra på så vinner man mycket. Tänker främst på bokföring, pensionssparande, bokslut osv. .. en mobilbild från när jag uppfyllde en barndomsdröm och fick bli träningsprofil för VeckoRevyn. Var så fruktansvärt stolt över detta! Just nu pluggar jag till hälsocoach, men känslan av att kanske behöva stå på egna ben och inte ha en ”fast anställning” i framtiden skrämmer mig! Hur vågar man ta steget till att vara chef över sig själv? Vilka är dina bästa tips till att starta eget? Och har du några tankar eller tips om hur man kommer igång med jobbet/studierna när det känns extra tungt? Det är helt klart ett stort steg att ta. Man hör ofta om allt det positiva och härliga, som att få styra över sin egen tid, bestämma över sin egen verksamhet och få satsa på det man vill och drömmer om. Och det är helt sant. Det är väldigt många delar av företagandet som jag verkligen tycker om och tycker är fantastiska. Men det finns såklart svårigheter och baksidor även här. Fundera främst på vilken relation du har till att arbeta och hur mycket tid som arbetet får ta från din vardag. Är du en person tycker att jobbet är en del av livsstilen (eller kan bli om du gör det du brinner för?) eller är du en person som vill kunna släppa allt när du går hem för dagen och inte jobba kvällar, släcka bränder och behöva jobba lite hela tiden? För mig har mitt sätt att driva eget vuxit fram med åren. I början var allt bara nytt och spännande (jag var även mycket naiv) och bara körde på. Efter hand så har jag fått lära mig enormt mycket, behövt utvecklats, bli tryggare och göra många obekväma och jobbiga saker för att stärka mig som företagsledare. Rutiner, struktur och planering är guldnycklar för mig personligen. Det finns många saker att fundera på innan du startar eget. Dels det ovan, dels om du vill starta själv eller tillsammans med någon eller några, hur mycket är du beredd att offra i början, vad är ditt mål, vill du jobba heltid eller deltid med företaget, vill du ha ett annat jobb på sidan av i början, vilken verksamhet vill du bygga upp och så vidare. Men lugn, du behöver inte ha alla svar klara innan du börjar. Jag hade nog noll svar i början. Jag visste bara att jag ville jobba med egna PT-kunder och få skäligt betalt (vilket jag inte upplevde att vi fick som anställda). De flesta frågetecken rätar ut sig med tiden. Ibland är det viktigaste, och kanske svåraste att bara våga prova. Och påminna sig själv om att det här kanske inte blir bra, det kanske inte alls är det jag ska göra och jag kanske vill lägga ner - och det är mer än OK. Då har du lärt dig något på vägen och det är inte ett misslyckande. Det har vart viktigt för mig att komma ihåg: Jag behöver inte göra detta tills jag går i pension, jag kan sluta när jag vill utan att lägga någon värdering i det. Pjuh, vet inte alls om detta var till någon hjälp egentligen. Vill avsluta med att det kommer bli en resa som kommer lära dig ofantligt mycket, oavsett vart slutdestinationen är och hur snart den än kommer. Kram! .. en bild från när jag och Linn hade ett event för våra bloggläsare 2011. Det kom en hel drös med unga tjejer och jag kommer aldrig glömma hon som hade bakat eget knäckebröd och lagt i en söt burk från Lagerhouse till oss. Så fint!
